员工私下进货倒卖违法，构成民事侵权。依据《劳动合同法》，此行为违反劳动纪律或规章制度，用人单位可解除劳动合同。若不及时处理，可能导致管理混乱、损害公司声誉及经济利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工私下倒卖，应严处。操作如下：1. 查证事实，收集证据；2. 若有合同约定，直接解雇并追责；3. 若无约定，先警告并协商，不成则解雇；4. 必要时报警或起诉，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工私下进货倒卖，常见处理方式为协商或解雇。若合同有约定，依据《劳动合同法》解雇；若无约定，可先协商，协商不成再考虑法律途径，以确保合法合规。
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